1、依据上级部门战略，制定本部门工作计划和任务目标；2、负责全国安装分部的业务指导，进行技术培训规范和输出，稽核；3、负责安装分部基础管理人员业务管理，本部门人员的日常管理，包括人员调配、考核和培训；4、责审核安装考核数据，对安装部员工进行业务考核；5、负责售后服务的安排及确认；6、完成上级领导交办的临时任务等。